Découvrir et expérimenter le codéveloppement professionnel

 PRÉSENTATION DU CONTEXTE

Dans un contexte de transformations continues des politiques publiques, des organisations et des publics accompagnés, la conduite du changement constitue un enjeu stratégique pour les directions d’établissements et services sociaux et médico-sociaux.

Cette formation propose d’explorer le co-développement et la mobilisation collective comme leviers managériaux pour piloter le changement, renforcer l’intelligence collective et soutenir l’engagement des équipes. À partir de situations concrètes, les participants développeront des outils et des postures favorisant l’adhésion, la coopération et la pérennité des transformations engagées.

 OBJECTIFS DE LA FORMATION

Comprendre les principes fondamentaux du codéveloppement

Identifier les conditions de réussite d’un groupe de pairs

Expérimenter une séquence courte sur un cas réel

Repartir avec une méthode simple et réutilisable

 PROGRAMME

1. Accueil et cadrage

Présentation des objectifs, des principes de confidentialité

2. Les principes fondamentaux CODEV

· Les finalités du codéveloppement professionnel
· Les racines
· Méthode traditionnelle : étapes et timing du processus, exposé, clarification, contrat, consultation, plan d’action, régulation
· Les rôles : client, consultant, facilitateur, organisateur
· Les conditions de réussite d’un groupe de pairs
· Flash CODEV et approches contemporaines

3. Démonstration

· Animation d’une séance de CODEV à partir d’une situation concrète proposée par un participant
· Débriefing : retour sur les apprentissages, les points de vigilance et les usages possibles dans le quotidien professionnel

4. Clôture

· Synthèse collective de la journée
· Intention sur une mise en application concrète.

 PRÉREQUIS

Aucun.

 MÉTHODES PÉDAGOGIQUES MOBILISÉES

Alternance d’apports théoriques et d’exercices pratiques

Appui sur des situations issues du terrain.

Echanges et partages

Mise en situation

MODALITÉS D’ÉVALUATION

a. Évaluation des acquis

Auto-évaluation

b. Mesure de la satisfaction

Questionnaire de satisfaction

 MODALITÉS ET DÉLAIS D’ACCÈS

Fiche d’inscription téléchargeable sur le site www.apradis.eu .

Les dates de formation inter-établissement sont proposées dès qu’un groupe peut se mettre en place.

Pour toute demande de formation intra établissement, le programme peut être adapté à vos besoins en envoyant un mail à Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

 ACCESSIBILITÉ AUX PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP

Pour nous faire part d’éventuels besoins spécifiques, merci de nous écrire à l'adresse suivante : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

Informations complémentaires